【キャリアオーナーシップ経営AWARD 2024（パーソルキャリア株式会社主催）で最優秀賞（中堅・中小企業の部 マネジメントの変革部門）受賞！！】
株式会社biima（本社：東京都渋谷区、代表取締役：田村恵彦）は、2024年5月13日（月）に発表のパーソルキャリア株式会社が主催する、キャリアオーナーシップ経営に取り組んでいる企業をフィーチャーし実践論として進化させることを目的とした『キャリアオーナーシップ経営AWARD 2024』で「最優秀賞」を受賞しました。
■ キャリアオーナーシップ経営AWARD 2024とは
「キャリアオーナーシップ経営」とは、「はたらく個人の力を最大化させ、社会の力に変えていくために、企業が経営戦略、事業戦略、人材戦略をダイナミックに連携させた新人材戦略の策定と実施を通じて、キャリアや仕事を主体的に捉え、自律・自走しながら周囲と共創する人材（＝キャリアオーナーシップ人材）を増やし活かすことで、個人と組織が対等な新たな関係性を構築・再構築し、個人と組織の持続的な成長を共に実現していく経営」を意味します。
本アワードは、人的資本を最大化する実践論として「キャリアオーナーシップ経営」を目指す企業を広く募集し、その活動を称え、特に世の中に広めたい優れたアウトプットや成果を出している企業を表彰するものです。
主催：パーソルキャリア株式会社
『第2回 キャリアオーナーシップ経営AWARD 2024』特設ウェブサイト
https://co-consortium.persol-career.co.jp/com-award/
■受賞内容
キャリアオーナーシップ経営AWARD 2024 最優秀賞（中堅・中小企業の部 マネジメントの変革部門）受賞
■選出理由
経営層と社員の繋がりに着目し、社員のステージに応じたきめ細やかなサポートを行っている点、そして入社1-2年目の若手社員にも本人のキャリアパスを聞きながらリーダーや新規校立ち上げなどを任せている点を評価。
実際の仕事の中でキャリアオーナーシップを実践する場を設けている点が他社にはないユニークな好事例として関心が集まった。
21世紀型人材育成プログラムによる実績は目を見張るものがあるため、今後も継続しつつ、施策の質向上に努めてほしい。
